12
maalis '17

MITÄ COACHING ON? coaching

Coaching on henkilökohtainen tai pienimuotoisen ryhmän valmennusprosessi, jossa valmentaja auttaa asiakasta ottamaan käyttöönsä omia voimavarojaan niin, että hän voi saavuttaa tavoitteensa. 

Coaching on yksi tuloksellisimpia ja toimivimpia kehittämisen menetelmiä. Coachingin avulla voidaan tehokkaasti kehittää yksilöä, ryhmää tai tiimiä, ja parantaa heidän suorituskykyään ja toimintatapojaan. Coachingin positiiviset tulokset voidaan nähdä niin motivaation ja tyytyväisyyden, kuin suorituksen ja osaamisen alueilla. Coaching ja valmentava ote on tulevaisuuden tapa johtaa.

Coaching auttaa asiakasta selventämään ajatteluaan ja toimintaansa, saavuttamaan tavoitteitaan, sekä suunnittelemaan toimintastrategioita. Sen avulla saadaan aikaan toivottuja päätöksiä, itsetuntemusta ja syvempää kehitystä. Coaching tarjoaa uusia välineitä kasvaa omissa rooleissa, ja intoa oman tavoitteen saavuttamiseen.

07
maalis '17

Vaikuttamisesta yhteiseen tekemiseen
Vuorovaikutus on sanana ongelmallinen. Se voidaan määritellä monella tavalla, esim. ”Kahden tai useamman väliseksi, molemmin suuntaiseksi vaikutukseksi, keskinäiseksi vaikutukseksi.” Ja sitähän todellinen vuorovaikutus ei pelkästään ole.

Siksi käytän usein sanaa kommunikaatio. Se on kielessämme ihan yhtä lainasana, kuin mitä se on esim. englannin kielessä. Miksi kommunikaatio on hyvä sana? Koska se merkitsee jakamista ja yhteiseksi tekemistä. Ei siis niin, että minä vaikutan sinuun, vaan me yhdessä teemme jonkun asian yhteiseksi. Kyse ei siis useinkaan ole minusta tai sinusta, vaan jostain, joka on meille yhteistä. Lue lisää

04
maalis '17

Hän paiskii pitkää päivää ja ylipalvelee asiakkaitaan, ylisuoriutuu. Hänen asiakasyrityksensä ovat toki tyytyväisiä. Sen sijaan ihmiset omassa työtiimissä reagoivat. Yksi tiimiläinen haluaa itse päästä mahdollisimman helpolla ja huolestuu, kun huomaa työkaverin tekevän niin paljon asiakkaidensa eteen. Lue lisää..

Soita 050 566 8478 tai lähetä sähköposti Ota yhteyttä